Schüller
Mit „Chapeau!“ zum erfolgreichen Abschluss

Donnerstag, 16.04.2026

Hintere Reihe v.l.n.r.: Jörg Grünke, Luise Kraft, Tim Bräutigam, Christian Pfundt, Fabian Beck, Christoph Wagner. Vordere Reihe v.l.n.r.: Markus Schüller, Sabine Gantzkow, Gerd Hochreuter, Achim Mayer, Daniel Wenk, Simon Maurer, Friedrich Meyer, Manfred Niederauer, Max Heller. Foto: Schüller Möbelwerk/Antonia Frank

Herrieden. Die Schüller Möbelwerk GmbH investiert aktiv in das Potenzial der eigenen Belegschaft: Im Rahmen des Absolventen-Chapeau ehrt das Unternehmen traditionell Mitarbeitende, die berufsbegleitende Weiterbildungen und Studiengänge erfolgreich absolvieren.

Am 10. April 2026 wurden die Leistungen von knapp ein Dutzend Mitarbeitenden im feierlichen Rahmen gewürdigt. Durch dieses proaktive Vorgehen will der Bereich Personalentwicklung des Unternehmens dem Fachkräftemangel effizient entgegenwirken. Bereits zum vierten Mal in Folge gratulierte die Schüller Geschäftsführung ihren Angestellten zu erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildungen. Diese besteht aus Markus Schüller für den Bereich Marketing und Vertrieb, Max Heller für den Bereich Produktion und Technik sowie Manfred Niederauer für den Bereich Verwaltung und Finanzen. Der adäquate Veranstaltungsort für das Absolventen-Chapeau: das hausinterne Schüller-Lern-Center, welches regelmäßig für fachliche oder persönlichkeitsfördernde Workshops und Seminare genutzt wird. Am 10. April 2026 nahmen insgesamt 11 Absolventen eine Urkunde von den Geschäftsführern Markus Schüller und Manfred Niederauer entgegen.

Als besonderen Gast für die Feier begrüßte Armin Vetter, der die Veranstaltung moderierte, Sabine Gantzkow, die Schulleiterin der Fachschule des Möbelhandels in Köln, welche unter anderem das breitgefächerte Bildungsangebot der Schule präsentierte. So erhielten die Absolventinnen und Absolventen Einblicke in weitere perspektivische Ausbildungsoptionen. Im weiteren Programm berichteten die Absolventinnen und Absolventen in Kurzvorträgen über ihre Abschluss- und Bachelorarbeiten.

Die Themen fokussierten sich auf Lösungen zur Kostensenkung und Qualitätssteigerung – sowohl in technischer als auch in organisatorischer und personeller Hinsicht. Absolventinnen und Absolventen beschrieben ihre berufliche Weiterbildung als sehr lehrreiche Erfahrung. Als Höhepunkt der Feier gratulierten die Geschäftsführer Markus Schüller und Manfred Niederauer persönlich und berreichten jedem einen extra in der hauseigenen Produktion gefertigten Bilderrahmen, in den sie mach der Ehrung ihre Zertifikate einlegen konnten.

Die Kultur des lebenslangen Lernens wird bei Schüller seit jeher großgeschrieben. Eingebettet in die betriebliche Weiterbildung bietet das Konzept für beide Seiten wesentliche Vorteile: neben der Förderung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen der Mitarbeitenden, wirkt es effizient dem Fachkräftemangel entgegen und trägt somit langfristig zur Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens bei.